| COMMUNIQUÉ DE PRESSE – Noisy-le-Sec – Septembre 2026 – À la REF 2026 du Medef, les candidats à l’élection présidentielle ont débattu pendant près de trois heures de dette, de fiscalité, de compétitivité, de normes, de retraites et de travail. Tous ont affirmé vouloir soutenir les entreprises et formulé des propositions. Pourtant, les entrepreneurs ressortent avec une même question : qui connaît réellement leur quotidien ?Face à ce constat, Eric Haddad, entrepreneur et président du Groupe Connectt (27 agences d’intérim Connect et Bref Service, plateforme MyConnectt et centre de formation Forma-Connectt), lance l’opération #48HChrono à l’attention des députés et candidats à l’élection présidentielle de 2027. Une réalité brutale Près de 70 000 dirigeants ont vu leur entreprise tomber en défaillance au cours des 12 derniers mois, un niveau historiquement élevé. Selon la consultation nationale menée par le Medef auprès de 66 000 entrepreneurs, 82 % se déclarent inquiets de la politique économique qui suivra les prochaines élections et seuls 20 % recommanderaient aujourd’hui à un jeune de créer son entreprise en France. Les difficultés de recrutement persistent. La pression réglementaire s’accumule. Les obligations administratives se multiplient. Les changements fiscaux se succèdent. Les dirigeants passent toujours plus de temps à produire des justificatifs, des déclarations et des reportings, et toujours moins de temps à développer leur activité. Il y a une différence fondamentale entre débattre du coût du travail et signer les fiches de paie ; entre parler des normes et les appliquer ; entre s’émouvoir des défaillances d’entreprises et risquer personnellement son patrimoine pour sauver une entreprise.« On empile les normes, les taxes, les déclarations administratives, les charges côté entreprises et côté salariés, mais aucun de ceux qui proposent et adoptent ces lois ne connaît la réalité ni le quotidien des patrons de PME. Il faut que ça change ! Alors, on va voir aujourd’hui qui veut vraiment sortir des beaux discours et venir s’y frotter pendant 48h consécutives. Ce laps de temps est réaliste, car il les oblige à faire des choix dans leur emploi du temps, sans pour autant les couper trop longtemps de leurs obligations en parallèle. » Qui acceptera de venir se confronter à la réalité ? L’initiative est à destination de tous les candidats déclarés à l’élection présidentielle de 2027 et des députés de la République. Du lundi 20 septembre 2026 au vendredi 16 avril2027, Eric Haddad accueillera chaque mois deux participants. Ceux qui veulent s’immerger sans filtre, en toute authenticité et transparence dans le quotidien d’une PME de Seine-Saint-Denis, sont invités à le contacter directement par mail (e.haddad@connectt.fr) ou via LinkedInen mentionnant #48HChrono en objet de la prise de contact.Les dates précises des immersions seront définies directement avec les participants retenus.  L’objectif est simple : leur faire vivre 2 jours consécutifs, sans interruption, au sein d’une PME française. X Pas une visite d’usine de trente minutes. X Pas une séquence photo. X Pas un échange préparé avec des fiches. Quarante-huit heures. Deux jours. Une immersion réelle. La PME Française sans filtre Durant ces 48 heures, les participants partageront le quotidien d’un dirigeant d’entreprise : rendez-vous commerciaux ; recrutement et pénurie de compétences ; négociations financières ; gestion des charges ; relations avec les administrations ; contraintes réglementaires ; gestion de la trésorerie ; suivi des factures impayées ; développement économique et création d’emplois.Ils découvriront concrètement ce que représente la responsabilité d’une entreprise qui doit recruter, former, investir, innover et payer ses charges, même lorsque l’activité ralentit.« #48HChrono n’est ni une opération politique ni un exercice de communication. Parce qu’on ne peut pas prétendre gouverner l’économie française sans comprendre comment fonctionne une entreprise française. » A PROPOS DU GROUPE CONNECTT :Créé en 2006 par Eric Haddad, Frank Abitbol et Frédéric Younes, le Groupe Connectt est un réseau de 27 agences d’intérim réparties sur tout le territoire. Il couvre 8 secteurs d’activité : le BTP dont l’électricité (ce dernier en grande partie sous la marque Bref Service rachetée en 2019), l’industrie, l’informatique, la logistique/transports, le tertiaire, le CHR, la santé et la grande distribution. Grâce au suivi personnalisé des candidats par des conseillers spécialisés, le Groupe Connectt dispose d’une base de talents constamment mise à jour pour rapidement répondre aux besoins des entreprises.Depuis 2021, le Groupe Connectt est présent sur le digital avec MyConnectt, l’agence d’intérim digitale s’appuyant sur son algorithme de matching CV/recruteurs développé spécialement pour la plateforme/application. Les candidats peuvent déposer à tout moment leur CV, accéder quand et où ils veulent à un service de recrutement simplifié 100% digital et 100% personnalisé. Les recruteurs déposent leur annonce en quelques clics, ensuite l’algorithme de matching leur propose les candidats les plus adaptés selon leurs critères d’embauche. Depuis 2026, le Groupe se pose comme un acteur majeur de l’emploi et de l’insertion professionnelle avec sa filiale de formation Forma-Connectt, dédié à ses clients, intérimaires, demandeurs d’emploi et entreprises de tous secteurs.CA 2025 : 63 M€. Effectifs 2026 : 120 collaborateurs. www.connectt.fr – www.myconnectt.fr – www.brefservice.fr |
